حالت مطالعه
اهداف دوره:
- تعریف خلاقیت و نوآوری و تشریح معیارهای شناخت خلاقیت و نوآوری
- تشریح تکنیکهای خلاقیت و نوآوری و تبیین موانع آن
- توضیح شرایط ایجاد خلاقیت و تبیین ضرورت و اهمیت آن
- توضیح ویژگی سازمان های خلاق و نوآور و تشریح موقعیت های محیطی لازم برای ظهور نوآوری ها
محتوای دوره:
- تعریف خلاقیت و نوآوری
- معیارهای شناخت خلاقیت و نوآوری
- مبانی روانشناختی خلاقیت و نوآوری
- آموزش خلاقیت
- شرایط ایجاد خلاقیت
- ضرورت و اهمیت خلاقیت و نوآوری
- ویژگی سازمان های خلاق و نوآور
- موقعیهای محیطی و سازمانی لازم برای ظهور نوآوریها
- مدیریت خلاق
شرایط پذیرش: کلیه سطوح مدیران
طول دوره: 9ساعت
نحوه اجرا: حضوری
درخواست مشاوره
برای کسب اطلاعات بیشتر درباره این دوره درخواست مشاوره خود را ارسال کنید و یا با ما در تماس باشید.
درخواست مشاورهدوره های مرتبط
اندیشه های نو در مدیریت
اهداف دوره: تشریح سیر تحول مکاتب و اندیشه های مدیریت تشریح کارکردها و ویژگیهای اندیشه های نوین مدیریت محتوای دوره:…
مهارتهای ارتباطی مدیران
اهداف دوره: برشمردن اصول، مفاهیم و تئوریهای مختلف ارتباطات و توضیح ویژگیهای هریک تشریح مدلها، الگوها و فرآیندهای ارتباطی تشریح…
مدیریت تعارض و فنون مذاکره
اهداف دوره: تعریف مفاهیم، واژگان و اصطلاحات مربوط به تعارض، و بیان ماهیت و جایگاه آن در سازمان توضیح انواع…
آشنایی با مباحث مرتبط با تحول در نظام اداری
اهداف دوره:
- آشنایی با کلیات تحول در نظام اداری
- آشنایی با ویژگی های مدیریت سنتی و مدیریت نوین
- آشنایی با هفت برنامه اصلی ایجاد تحول در نظام اداری موسوم به “سند گام دوم”
محتوای دوره:
- کلیات تحول در نظام اداری
- منطقی نمودن اندازه دولت و اصلاح ساختارهای تشکیلات
- تحول در نظام های مدیریتی
- تحول در نظام های استخدامی
- آموزش و بهسازی نیروی انسانی
- اصلاح فرآیندها و روشهای انجام کار و توسعه فناوری اداری
- ارتقا و حفظ کرامت مردم در نظام اداری
شرایط پذیرش: مدیران پایه
طول دوره: 28ساعت
نحوه اجرا: حضوری
تنها اشخاصی که این محصول را خریداری کرده اند و وارد سایت شده اند می توانند در مورد این محصول بازبینی ارسال کنند.