اندیشه های نو در مدیریت
اهداف دوره: تشریح سیر تحول مکاتب و اندیشه های مدیریت تشریح کارکردها و ویژگیهای اندیشه های نوین مدیریت محتوای دوره:…
انگیزش در کار
اهداف دوره: تبیین تئوریها و سبکهای مختلف رهبری در سازمان و تشریح کارکردها و ویژگیهای هریک توضیح مفاهیم، مبانی و…
ایجاد و پرورش محیط کار خلاق و نوآور
اهداف دوره: تعریف خلاقیت و نوآوری و تشریح معیارهای شناخت خلاقیت و نوآوری تشریح تکنیکهای خلاقیت و نوآوری و تبیین…
برنامه ریزی ارتقا سلامت اداری
اهداف دوره: ارائه برنامه ارتقا سلامت اداری در واحد/سازمان با اتکا به تجارب سایر کشورها محتوای دوره: تجارب سایر کشور…
برنامه ریزی در دستگاه های دولتی(تمرکز بر فرآیندها)
اهداف دوره: تشریح مولفه ها و تکنیکهای برنامه ریزی در دستگاه های دولتی توصیف فرآیند برنامه ریزی در سازمان های…
برنامه ریزی در دستگاه های دولتی(تمرکز بر وظایف و فعالیتها)
اهداف دوره: تعریف برنامه ریزی و تبیین جایگاه، اصول، مراحل و تکنیکهای برنامه ریزی تدوین یک نمونه استراتژی وظیفه ای…
برنامه ریزی و کنترل پروژه
اهداف دوره: تعریف پروژه، تبیین مشخصات و اهمیت آن و تشریح انواع مختف سیستمهای پروژه تعریف سیستم برنامه ریزی و…
بهبود بهره وری و نتایج آن
اهداف دوره: تعریف بهره وری و تشریح روشهای اندازه گیری آن تبیین عوامل موثر بر بهره وری و تشریح راههای…
بهره وری نیروی انسانی
اهداف دوره: تبیین مفاهیم اولیه، تعاریف و عوامل موثر بهره وری بکارگیری روشهای اندازه گیری بهره وری نیرو انسانی محتوای…
بهسازی سازمانی(توسعه سازمانی OD)
اهداف دوره: توضیح تاریخچه، عوامل موثر بر رشد و تکامل سازمانها و ویژگیها و ابعاد بهسازی سازمانی تشریح اهداف مدیریت،…
بودجه ریزی عملیاتی
اهداف دوره: آشنایی با بودجه ریزی عملیاتی، ویژگی ها و اجرای آنها محتوای دوره: تاریخچه، اصول و مفاهیم بودجه ریزی…
